职称无用

2011427 · 发表于 2014-8-18 17:51:34

广电系统要晋升，关键是看你有没有关系后台，有后台没有职称也可以晋升，没有关系后台，你就是有了职称也没戏，像我进入广电二十年，职称从技术员到工程师，可还不是在做外线工，爬电杆，一些没有职称的人倒是做技术工作或技术管理工作，说出来真是可笑，但这就是我们单位的现状，所以说职称无用

hebcz_frm · 发表于 2014-8-18 19:59:51

本来就是这样，我们这边有点能力懂点技术的都出去找个通信公司挂靠，去接移动联通电信的活干，虽然辛苦点，但是钱不少正，少了在单位勾心斗角，相对来说还是比较惬意的。

lintkk · 发表于 2014-8-19 06:23:06

关键工资是不是按照工程师的标准拿了？如果拿了，干什么工作不要去计较。

2011427 · 发表于 2014-8-19 12:53:06

说你行就行，不行也行，说你不行就不行，行也不行，不服不行啊

ss5182496 · 发表于 2014-8-19 13:10:45

关于职称要一分为二来看，一个是体现个人的水平、能力，另外一个，哈哈，就是为了涨工资、奖金，楼主你要淡定

长风999 · 发表于 2014-8-19 16:34:13

悲哀啊，，，，，，，，

zhzbq · 发表于 2014-8-19 20:39:16

我们这换点有句口号：记者服务领导，技术服务百姓。

燕飞鹰 · 发表于 2014-8-20 12:27:31

看工资没法活，所以呀，不看这点啦，还远看喽，反正如今没有啥都不行的社会哟！人家说的很在理，做起来就不是那么回事喽。楼主淡定点吧。

zcxian · 发表于 2014-8-20 14:50:33

主要看你是不是编制内的员工，是的话，一般肯定聘用的

xdj0205 · 发表于 2014-8-20 15:29:04

人生天注定，万事不强求，做好分内事，好运自然来！

hebcz_frm · 发表于 2014-8-20 21:45:53

我记得前两年改革的时候，50岁以上的都去督查组，不论是什么职称，什么位置，当然老总和副总除外，督查组是干什么的就是闲的蛋疼的地方，一个月不来上班也没人找的地方！！这就是现实，看得开的人都去自谋出路了，单位开工资，出去挣分钱，单位领导哎怎么搞怎么搞，只要工资不少他的就行!!这就是特色！

ya.11 · 发表于 2014-8-21 09:27:05

有总比没有好吧，要有整风运动时，要这个怎么办啊;P

haha500 · 发表于 2014-8-21 14:37:29

话说，hr曾经很蛋定地和我说，你晋升了中级，公司不聘用你，还是一个样子滴呀！

就是传说的，有职无称

李振斌 · 发表于 2014-8-21 16:50:19

悲哀的有线电视啊，会干的累死，啥都不会的闲着也挣工资:lol

hamartia · 发表于 2014-8-21 23:03:08

不止广电，到哪都一样嘛，有关系和有能力都是资本啊

久发电子 · 发表于 2014-8-22 11:06:37

lintkk 发表于 2014-8-19 06:23
关键工资是不是按照工程师的标准拿了？如果拿了，干什么工作不要去计较。

林老师说的对~~！适应环境很关键~！

久发电子 · 发表于 2014-8-22 11:08:31

hamartia 发表于 2014-8-21 23:03
不止广电，到哪都一样嘛，有关系和有能力都是资本啊

现实就是如此~！关系很复杂

qfdlxf · 发表于 2014-8-23 20:43:37

楼上各位仁兄，还不想接受现实吗？有关系的临时工都可以当领导不是吗，鸟人说搞技术的乃至高级工程师等等是做实事的，是要到一线去的，一线是没有领导的。。。企业的待遇是按职位等级的，鸟人说的岗变身变，铁的定律。想发达，不是有句广告吗：“河大人，又在拍玛。。。”:lol

gainicy · 发表于 2014-8-25 14:40:59

难道我们就只能挣固定工资了吗 :Q

hbycjlm · 发表于 2014-8-26 11:02:21

你若太上心必定太伤心，何苦尚职称何不尚称职。

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